Опубликовано
«Совещания – важная часть рабочего процесса.
Мощный инструмент, который может
и должен приносить пользу и
ощутимый результат»
23 сентября 2021 года территориальной группой методистов «ГЦРО» в Кировском районе проведено совещание со старшими воспитателями дошкольных образовательных организаций Кировского района по теме «Анализ деятельности дошкольного образования за 2020/2021 учебный год. Планирование работы на 2021/2022 учебный год».
Чернобылец Н. В., руководитель ТГМ МКУДПО «ГЦРО» в Кировском районе, представила подробно анализ деятельности дошкольного образования района за 2020/2021 учебный год. Было отмечено, что дошкольные организации продолжили работу по повышению доступности и эффективности качественного дошкольного образования, создавая благоприятные условия для полноценного проживания ребёнком дошкольного детства, его разностороннего развития, в соответствии с возрастными и индивидуальными возможностями. Успешно реализовывались районные проекты для педагогов ДОО, способствующие созданию условий для успешной социализации и самореализации молодых (начинающих) специалистов, развитию потенциальных возможностей каждого педагога, росту профессионального мастерства. Деятельность 9 РМО педагогов ДОО строилась в соответствии с годовым планом работы в рамках единой методической темы «Совершенствование профессиональных компетентностей педагогов ДОО как фактор достижения современного качества образования и воспитания дошкольников в условиях реализации ФГОС, национального проекта «Образование».
Одним из приоритетных направлений в сфере образования является повышение социального статуса и профессионализма педагогов. Педагог должен постоянно повышать свой профессиональный уровень через самообразование, педагогические сообщества, конкурсы. В решении этой задачи большую роль играют конкурсы профессионального мастерства. Педагоги и коллективы детских садов – активные участники конкурсов, фестивалей и других мероприятий различного уровня. Результаты участия педагогов в конкурсах различного уровня были представлены на совещании.
При планировании работы на 2021/2022 учебный год было уделено особое внимание тому, что направлениями развития дошкольных образовательных организаций и содержанием непрерывного образования педагогов ДОО в ближайшие годы должны стать:
1. Обновление методик, технологий и программ.
2. Осуществление поддержки способных и талантливых детей.
3. Выстраивание совместно с учреждениями дополнительного образования индивидуального образовательного маршрута детей.
4. Создание методической модели для совершенствования и развития профессиональной компетентности педагогов ДОО.
Старшие воспитатели внесли предложения по планированию методических мероприятий на 2021/2022 учебный год.
Дошкольным организациям были переданы методические материалы для изучения и использования в работе.
