Творческая мастерская «Пути к вершинам педагогического мастерства»

«Кто постигает новое, лелея старое, тот может быть учителем»

Конфуций

 

8 ноября 2018 года в рамках проведения творческих площадок для молодых специалистов в Городском центре развития образования (ГЦРО) была организована творческая мастерская «Пути к вершинам педагогического мастерства» с молодыми педагогами общеобразовательных учреждений города. В обсуждении актуальных проблем образования приняли участие педагоги начальных классов (41 человек).

С приветственным словом к участникам встречи обратилась Талышинская Инна Александровна, начальник отдела общего образования департамента образования мэрии города Новосибирска.

Олег Николаевич Щербаненко, директор МКУДПО «ГЦРО», канд. пед. наук рассказал о роли центра в формировании и реализации современной модели муниципальной системы образования.

О компетентностном подходе в образовании и профессиональных компетенциях современного педагога в соответствии с требованиями ФГОС НОО говорила в своем выступлении Наталья Анатольевна Степанова, старший методист ГЦРО. В продолжение своего выступления, Наталья Анатольевна представила мастер-класс «Путь к профессиональному совершенству». Участникам было предложено разработать «Модель успешного педагога». Каждая группа представила результаты своей работы.

Разнообразные направления новых педагогических технологий, среди которых ведущее место занимает проектно-исследовательская деятельность, представила Ольга Геннадьевна Петрова, начальник отдела методической и инновационной работы ГЦРО.

С квест-технологией, объединяющей идеи проектного метода, проблемного и игрового обучения, взаимодействия в команде, познакомила молодых педагогов Людмила Викторовна Тимонова, методист ГЦРО. Разделившись на группы, педагоги отправились в «путешествие» по тематическим станциям, следуя указаниям маршрутного листа.

Для ознакомления с уровнем профессиональной подготовленности молодых педагогов, их теоретических знаний и оказания методической помощи в дальнейшей работе было проведено анкетирование.

В завершение круглого стола молодые педагоги задали вопросы, обменялись мнениями.

Городской центр развития образования пригласил молодых специалистов к сотрудничеству и к участию в мероприятиях, организуемых центром (курсы повышения квалификации, семинары, мастер-классы, круглые столы, конференции).